Construir una sociedad más inclusiva requiere generar espacios donde las distintas experiencias puedan ser escuchadas y donde las barreras existentes se conviertan en temas concretos sobre los cuales trabajar.
Antonela Regalini y Yamila Fariña participaron, en representación de Grupo EFIA, de un encuentro de cercanía encabezado por la vicejefa de Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires, Clara Muzzio, junto a empresas, organizaciones y personas con discapacidad. Su participación tuvo como principal objetivo escuchar, aprender y aportar la mirada de la empresa.
La actividad, realizada en el Ecoparque de la Ciudad, propuso conversar sobre algunos de los desafíos que atraviesan cotidianamente las personas con discapacidad en CABA: desde la accesibilidad en la vía pública, las rampas y el transporte hasta las dificultades que pueden presentarse al momento de realizar distintos trámites.
De la accesibilidad a las oportunidades laborales
El encuentro también permitió reflexionar sobre las barreras que todavía existen dentro de las propias organizaciones.
Desde Grupo EFIA compartimos nuestro interés en continuar generando oportunidades laborales para personas con discapacidad y, al mismo tiempo, una realidad que hoy representa un desafío: determinadas características edilicias limitan la posibilidad de incorporar algunos perfiles.
Reconocer esas barreras es también el primer paso para pensar cómo transformarlas.
Actualmente contamos con una persona con discapacidad auditiva dentro de nuestro equipo y queremos continuar avanzando en un camino que promueva la diversidad y la inclusión.
Participar de estos espacios nos permite escuchar otras experiencias, revisar nuestras propias prácticas y ser parte de una conversación que necesita de la articulación entre el sector público, las organizaciones, las empresas y la comunidad.
Como Agente de Contribución Positiva, creemos que generar impacto también implica involucrarnos, aprender y contribuir a construir entornos cada vez más accesibles y con más oportunidades para todos.
